בקצרה: לא. מכונה לא תחליף את בעלי המקצוע בתחום הלמידה, לפחות לא את רובם, אך כמו כל המקצועות המסורתיים יש ויהיו לטכנולוגיה שתי השפעות קריטיות על תחום העיסוק שלנו:

1. הטכנולוגיה משנה, מוסיפה, מגוונת את תחום העיסוק, תהליכי העבודה והתוצרים שלו.
2. אם איש הלמידה לא ישכיל להתאים עצמו לעולם בו מכונות מחליפות בני אדם במגוון תפקידים, הוא יהפוך לא רלוונטי ויעלם בסופו של דבר מהנוף הארגוני.

המאמר סוקר מונחי יסוד בתחום בינה מלאכותית, אוטומציה ורובוטיקה. מתייחס להשפעות הצפויות שלהם על שוק העבודה העולמי ובייחוד על מקצועות הלמידה בארגון. המאמר כולל הצעה לתהליך Reskilling (שינוי כשירויות) רחב עבור אנשי למידה ארגונית לצורך מוכנות לקראת עבודה בעידן AI.